Как видно по данным таблицы, численность персонала основной деятельности в отчетном году снизилась п || economarea.ru

Анализ трудовых ресурсов

Как видно по данным таблицы, численность персонала основной деятельности в отчетном году снизилась против плана и составила 97,25%.Численность рабочих тоже снизилась и составила 96,36%. А вот численность руководителей заметно увеличилась и составила 119,56%. Из-за того, что произошло увеличение руководителей на предприятии, возможно, улучшится внутренний контроль на нем, а так же это может привести, наоборот, к спорам между руководителями и стычкам, что отрицательно повлияет на хозяйственную деятельность.

Таблица 2. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами(2009 год)

Категория персонала	Численность за предыдущий год	Численность по плану	Численность по отчету	Фактически в %
				к плану (заданию)	к предыдущему году
Всего	1180	1198	1200	100,1	101,69
В том числе по основной деятельности	1165	1187	1190	100,25	102,15
из них:
рабочие	853	872	876	100,5	102,7
служащие	200	197	195	98,98	97,5
из них:
руководители	46	40	38	95	82,6
специалисты	66	78	81	103,8	122,7
Не основная деятельность	15	11	10	91	67

Перейти на страницу: 1 2 3 4 5

Другие публикации

Бизнес план по открытию кондитерского цеха
Исходя из предложенного задания по разработке спектра услуг, потенциально возможных для оказания жителям города Жлобина, автором была предложена идея изготовления тортов на заказ филиалом Жлобинский хлебозавод РУП «Гомельхлебпром». Согласно опросу, проведенному ...

Oценкa бизнеca при cлиянии нa примере OAO МТC
Пo мере рaзвития рынoчных oтнoшений пoтребнocть в oценке бизнеca пocтoяннo вoзрacтaет. Coглacнo Федерaльнoму зaкoну oб «Oценoчнoй деятельнocти в Рoccийcкoй Федерaции» oценкa oбъектoв coбcтвеннocти являетcя oбязaтельнoй при привaтизaции, передaче в дoверительнoе упр ...