Экономика это путь к успеху

Безработица как форма проявления экономической нестабильности

Безработица как форма проявления экономической нестабильностиОдной из коренных социально-экономических проблем современного этапа развития общества является проблема занятости и безработицы.

Влияние условий труда на эффективность трудовой деятельности

Влияние условий труда на эффективность трудовой деятельностиПонятие условий труда. Их классификация. Основные пути совершенствования условий труда.

Возникновение и роль человеческого капитала в экономике

Возникновение и роль человеческого капитала в экономикеЦиклы развития человеческого капитала как драйверы инновационных волн. Человеческий капитал в настоящее время в мире.

Факторы, обеспечивающие эффективное хозяйствование предприятия металлургической индустрии

Все ресурсы , исходя из их альтернативной ценности для предприятия, целесообразно разделить на следующие группы: общие ресурсы (альтернативная ценность данных ресурсов одинакова как в рамках компании, так и вне ее); специфические ресурсы (альтернативная ценность данных ресурсов выше в рамках компании, нежели вне ее) и специальные ресурсы, которые не имеют альтернативной ценности вне рамок данной компании.

В свою очередь, для целей планирования, формирования, учета и анализа использования ресурсного потенциала предприятия предложена группировка ресурсов по основным элементам потенциала:

. Коммерческий (маркетинговый) потенциал: а) текущий спрос на продукцию предприятия и его перспективы, что позволяет судить о перспективах действующего производства; б) результаты и потенциал маркетинговых исследований, то есть объем, содержание, уровень информации о состоянии и перспективах рынка.

. Исследования и разработки (НИОКР, интеллектуальный потенциал) новые изделия, наработки, проекты, ноу-хау и др., интенсивность и результативность НИОКР. Научный, проектный, конструкторский, технологический задел, обеспечивающий устойчивость предприятия в долгосрочном периоде.

. Производственный потенциал - направления деятельности, диверсификация, производственные мощности, их технический уровень на различных стадиях производственного цикла, механизация и автоматизация производства, фондовооруженность, энерговооруженность труда и др.

. Финансовый потенциал - объем финансовых ресурсов и их структура: собственный, заемный, привлеченный капитал, наличие высоколиквидных активов, наличие и объем кредитных линий.

. Человеческий потенциал - численный и профессиональный. На территории России имеются месторождения практически всех необходимых видов различия в условиях разработки месторождений и др. Это создает потенциальный дефицит рудного сырья и стимулирует рост цен на него, поэтому необходим переход на передовые ресурсосберегающие технологии, что делается, но достаточно дорого и требует времени. Другой выход заключается в вертикальной интеграции с добывающими предприятиями, что дает полное или частичное самообеспечение ресурсами. По этому пути пошли крупнейшие металлургические компании отрасли. Так в состав «Евразхолдинга» входит более десяти горно-обогатительных предприятий и угольных шахт, активно скупал угольные активы «Мечел», развивают свои сырьевые активы НЛМК и «Северсталь», а «РУСАЛ» купил 20% акций австралийского производителя глинозема и т.п В ряде случаев государство идет навстречу металлургическим предприятиям и устанавливает понижающие коэффициенты к тарифам на перевозки металлов, вводит защитные пошлины и т.п

В свою очередь металлургические компании прорабатывают варианты создания собственных энергетических мощностей, транспортных компаний, объединяют усилия в обеспечении геолого-разведочных работ, научных исследований и разработок, способствующих росту их ресурсных возможностей.

Несмотря на достаточно высокий уровень консервативности отрасли в потреблении сырьевых ресурсов, следует иметь ввиду, что и объёмы, и источники, и субъекты обеспечения, предоставления услуг и т.п. нельзя рассматривать как нечто неизменное, а искать варианты, способствующие улучшению различных параметров ресурсного потенциала и повышению эффективности работы предприятия.

Кадровый потенциал предприятия в виде численного и профессионально-квалификационного состава работников - важнейший элемент ресурсного потенциала предприятия, ибо только конкретные -квалификационный состав работников, их интеллектуальный уровень и способность к обучению и развитию, возможности (учебная база) для обучения и повышения квалификации.

Перейти на страницу: 1 2 3

Другие публикации

Анализ финансово-хозяйственной деятельности ОАО ТрансКонтейнер
Финансовый анализ представляет собой процесс, основанный на изучении данных о финансовом состоянии предприятия и результатах его деятельности в прошлом с целью оценки будущих условий и результатов деятельности. Таким образом, главной задачей финансового анализа явл ...

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия агропромышленного комплекса на примере ООО Истоки
В современных рыночных условиях залогом выживаемости и основой стабильного положения любого предприятия служит его финансовая устойчивость. Чем выше устойчивость предприятия, тем меньше риск оказаться ему на краю банкротства. Современная экономика требует от пре ...

Cущность модернизации для экономики

Суть и составляющие процесса модернизации.

Главное меню